3. Compensación
• Salario :
• Fase inicial : 1 año: al contratista se le pagarán $600 por semana por 30 horas de trabajo mientras aprende el puesto.
• Fase de competencia : 1 año - Al demostrar competencia, según lo determine la Compañía, el salario del Contratista aumentará a $700 por semana durante 30 horas.
• Fase de Excelencia : 1 año - Al sobresalir consistentemente en el desempeño, según lo determine la Compañía, el salario del Contratista aumentará a $800 por semana durante 30 horas.
• Bonificaciones : El Contratista tendrá derecho a bonificaciones basadas en el rendimiento por cubrir la totalidad de las agendas semanales y mensuales de la Compañía. La Compañía determinará el monto de las bonificaciones en función de sus indicadores de rendimiento.
• Calendario de pagos : Los pagos se realizarán semanalmente a través de la aplicación Wise y se procesarán todos los viernes por el trabajo de la semana anterior.
• Facturación : El contratista deberá presentar una factura semanal detallando las horas trabajadas y las tareas completadas antes del jueves a las 5:00 p. m., hora del Pacífico, para garantizar el pago oportuno.
• Gastos : El Contratista es responsable de todos los gastos relacionados con el negocio a menos que la Compañía acuerde lo contrario por escrito.